老板拖欠司机工资时，司机能否把车开到派出所需分情况判断。 1. 若车辆为司机个人所有，且司机仅因维权需要将车临时停放在派出所外（非阻碍执法或占用警务通道）： 这种情况下，派出所通常不会主动干预，但车辆停放需遵守派出所的停车管理规定，不得影响派出所正常办公秩序。 2. 若车辆为老板或公司所有，司机未经允许擅自将车辆开到派出所： 这种行为可能涉及侵占公司财物，老板有权要求司机返还车辆，甚至追究司机的法律责任。 3. 若司机将车开到派出所是为了寻求警方调解工资纠纷： 派出所可对劳资纠纷进行初步调解，但调解不成时，司机仍需通过劳动仲裁或诉讼等合法途径维权。 根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等相关规定，对司机能否把车开到派出所的问题分析如下： 首先，《劳动法》第五十条明确规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”老板拖欠工资的行为本身违法，司机有权通过合法途径维权。 其次，若车辆为公司所有，司机擅自将车开到派出所可能违反《治安管理处罚法》第二十六条，该条规定“强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物”的行为可处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。因此，司机擅自开走公司车辆可能面临行政处罚。 最后，派出所作为警务机关，主要职责是维护社会治安秩序。对于劳资纠纷，派出所可进行调解，但无权直接处理劳动争议。司机若仅因维权将车停在派出所外，需确保不影响派出所正常办公，否则可能违反《治安管理处罚法》第五十条关于阻碍国家机关工作人员依法执行职务的规定。

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